Uvodnik
Peter Ribarič
Naredimo prvi korak
O spremembah pogosto veliko govorimo, vendar bistveno manj dejansko tudi naredimo. Zakaj je tako? Če se zazrem vase, najdem pomemben ...
Št. 30; okt/nov 2020
Prakse
Ivan Papič
Za transformacijo je ključno vodenje
V Steklarni Hrastnik smo v fazi transformacije podjetja, procesov in prodajnega portfelja. Naš cilj je, da zaposlene v podjetju pripravimo ...
Prakse
Tone Stanovnik
Produktivnost brezstične ekonomije
Zgodovina nas uči, da iz takšnih in drugačnih kriz uspešno izide približno 10 odstotkov podjetji. To so tista, ki so dovolj zgodaj ...
Pravo in davki
Barbara Knez Kostrevc
Prekrški pravnih oseb – kdo je odgovorna oseba?
Za prekrške pravnih oseb niso vedno odgovorni njihovi zakoniti zastopniki, temveč so skladno z Zakonom o prekrških to lahko tudi druge ...
Družba
Piar je moč vsakega posla
Raziskave dokazujejo, da se naložbe v komunikacijo večkratno povrnejo – podjetje je močnejše, uglednejše in prepoznavnejše. Vsakdo, ...
Družba
Dr. Danijela Brečko
Zaposleni morajo postati lastniki sprememb
Spremembe so edina stalnica v življenju tako posameznika kot tudi organizacij. Vsaka organizacija mora zato znati spretno načrtovati in ...
Družba
Za revijo HR&M SAŠA FAJMUT, Amrop.si
Marko Podgornik: Pomembno je doseganje končnega cilja za skupni uspeh
Marko Podgornik je generalni direktor družinskega podjetja Mikro+Polo, ki v slovensko poslovno prakso uvaja (za Slovenijo) neobičajne ...
Družba
S coachingom do obvladovanja sprememb
S coachingom do obvladovanja sprememb
Večina organizacij se nenehno srečuje s spremembami. Glede na ICF raziskavo iz leta 2018 »Building a Coaching Culture for Change ...
HRM
Klavdija Repnik Šernek, Eva Boštjančič
Kako načrtovanje nasledstva deluje v slovenski praksi?
Načrtovanje nasledstva na vodstvenih pozicijah je ključna poslovna strategija, ki organizaciji pomaga pri soočanju s prihodnostjo. ...
Družba
Za revijo HR&M Tonja Blatnik, agencija iUFC
Skrivnost uspeha – izstopite iz paradoksov
Z vzponom nove ekonomije se je pokazalo, da so za uspeh podjetij ključni dejavniki neotipljivega kapitala. Po raziskavah sodeč, ta ...