Družba

Raziskujemo, odkrivamo in nagrajujemo dobre ter učinkovite projekte

Čas branja 7 min

HR&M konferenca je osrednji slovenski dogodek za HR strokovnjake in najvišji menedžment. Že 17. leto zapovrstjo raziskujemo, odkrivamo in nagrajujemo dobre in učinkovite prakse ravnanja z ljudmi pri delu. Organizacije in podjetja se predstavijo širši javnosti, ko podelijo svoje inovativne pristope ravnanja z ljudmi pri delu in se tako postavijo na zemljevid uglednih delodajalcev.

Vsako leto iščemo odgovore na vprašanja:
Kako v svoji organizaciji spodbujajo ljudi k večji učinkovitosti; kako skrbijo za njihovo zavzetost, motivacijo, zadovoljstvo, dobro počutje in zdravje ter kako skrbijo za njihov osebni in profesionalni razvoj.

Raznolikost letošnjih nagrajenih projektov HRM razveseljuje več področij razvoja kadrov. Letošnjih prijavljenih projektov je bilo 27 in prevladovale so digitalne kompetence, odnos do stresa, življenjskega stila in delitev znanja.

Svoj projekt je predstavilo šest top finalistov in udeleženci konference so izbrali tri zmagovalce (po enega v vsaki kategoriji).

Bilo je zabavno, poučno in pri izboru zelo napeto. Saj top finaliste izbere komisija, zmagovalce pa vsi udeleženci konference. S svojimi projekti so pokazali, da so vsi zelo uspešni, izbor pa je določil, da so najboljši trije:

V kategoriji javni in neprofitni sektor: Zdravstveni dom Radeče: Vodja kot CHO (od preoblikovanja dela do srečnosti na delovnem mestu).

V kategoriji majhnih in srednje velikih podjetij: Jezeršek gostinstvo: Z Jezerški v Slovensko hišo.

V kategoriji velikih podjetij: Gen-i: Trajnostni razvoj in pomen poznavanja smisla preobrazbe – skupine za spremembe.

Top finalisti pa: Ministrstvo za javno upravo, BHS skupina – Point out, Steklarna Hrastnik.


Številka:

Več v kategoriji Družba

Več člankov iz te kategorije