Uredništvo revije HR&M
HR&M Februar 2010
Ta izdaja ponuja poglobljen vpogled v kompleksnost trga dela, s posebnim poudarkom na Sloveniji. Osvetljuje izzive, ki jih pred mladimi ...
Splošno
Uredništvo revije HR&M
HR&M November 2009
V hitro spreminjajočem se poslovnem svetu je neprestano izobraževanje ključnega pomena za ohranjanje konkurenčnosti in ...
Uredništvo revije HR&M
HR&M Oktober 2009
V sodobnih organizacijah je ključnega pomena razumevanje in oblikovanje organizacijske kulture. V ospredju sta nenehno prilagajanje in ...
Uredništvo revije HR&M
HR&M September 2009
V današnjem poslovnem svetu je stalnica nenehna sprememba. Skozi analizo ključnih tem, kot so fleksibilne oblike dela, vpliv recesije na ...
Uredništvo revije HR&M
HR&M Junij 2009
Coaching je v sodobnem poslovnem svetu ključna veščina, ki se vse bolj priznava kot orodje za razvoj zaposlenih in izboljšanje ...
Uredništvo revije HR&M
HR&M April 2009
V času gospodarskih kriz so kadrovske odločitve in strategije še posebej ključnega pomena za preživetje in konkurenčnost podjetij. ...
Uredništvo revije HR&M
HR&M Februar 2009
V sodobnih časih se vedno bolj zavedamo pomena vlaganja v razvoj in ohranjanje človeškega kapitala. Finančna kriza je prinesla nove ...
Uredništvo revije HR&M
HR&M November 2008
Vpliv izobraževanja na lojalnost kadrov je ključna tema, ki se izredno povezuje z izzivi, s katerimi se danes sooča sodobni trg dela v ...
Uredništvo revije HR&M
HR&M Oktober 2008
V sodobnem poslovnem svetu se menedžment sooča z neprestanimi izzivi in potrebo po prilagajanju hitro spreminjajočim se okoliščinam. ...
Uredništvo revije HR&M
HR&M September 2008
V današnjem hitro spreminjajočem se svetu dela se organizacije in posamezniki soočajo s številnimi izzivi. Fleksibilnost, mobilnost in ...